2.4 Leeswijzer | Arbeidsdeskundigen

Cahier 17 – Hoe werkt de Werkscan
2.4 Leeswijzer

Dit rapport is opgebouwd uit vier hoofdstukken en een conclusie. Na dit inleidende hoofdstuk komen de volgende onderwerpen aan bod:

H3 Werkscanvragenlijst: ervaring en effect

In hoofdstuk 3 wordt het (ervaren) effect van de Werkscanvragenlijst in kaart gebracht. We bekijken in hoeverre het invullen van de Werkscanvragenlijst inzicht brengt bij de werkenden; de werkenden aanzet tot actie; en het werkvermogen van de werkenden verbetert. Tot slot volgen enkele suggesties om het effect van de Werkscanvragenlijst te vergroten.

H4 Werkscangesprek: ervaring en effect

Dit hoofdstuk beschrijft de (ervaren) effecten van het Werkscangesprek op dezelfde manier als de effecten van de Werkscanvragenlijst in hoofdstuk 3.

H5 Mogelijkheden om het gebruik van de Werkscan te vergroten

Dit hoofdstuk behandelt hoeveel Werkscanvragenlijsten en Werkscangesprekken er in de afgelopen periode zijn gebruikt. Ook geeft dit hoofdstuk informatie over mogelijkheden om het gebruik van de Werkscanvragenlijst en het Werkscangesprek te vergroten.

Accepteer de voorwaarden

Gebruik van dit werk is toegestaan conform licentie creative commons CC-BY-4.0. Deze gebruikslicentie vervalt zes maanden na het verschijnen van een nieuwe editie van het werk. Het auteursrecht op dit werk berust bij de Staat der Nederlanden, ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid.


Download document Download document