Leren omgaan met veranderingen als uitdaging | Arbeidsdeskundigen
26
mei
2020

Leren omgaan met veranderingen als uitdaging

Coaching op de werkplek bij mensontwikkelbedrijven

Praktijkbegeleiders van mensontwikkelbedrijf Amfors in Amersfoort leren hoe ze medewerkers nog beter kunnen begeleiden in hun ontwikkeling. Gedragsverandering zien ze steeds meer als een leuke uitdaging, waarin zij als professional ondersteuning kunnen bieden. Praktijkbegeleider Maurice Gijsberts: ‘Zit de deur potdicht, dan kijk ik hoe ik die deur een klein beetje kan openen.

Goed omgaan met veranderingen kan uitdagend zijn. Dat geldt misschien nog wel meer voor medewerkers met een arbeidsbeperking, die vaak gehecht zijn aan hun huidige werk of werksoort. Praktijkbegeleiders van Amfors komen dit dan ook regelmatig tegen op de werkvloer.

Klik hier voor het volledige artikel

NVvA
Terug naar overzicht
Meer NVvA nieuws
Stelsel kraakt: sociaal medische beoordelingen staan onder druk

De uitvoering van sociaal-medische beoordelingen door UWV staat onder zware ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Ziekteverzuim opnieuw gestegen: grootste toename in geestelijke gezondheidszorg

Het ziekteverzuim in Nederland is in het eerste kwartaal van 2025 verder ge ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Terugblik AD Parade 2025: Inspiratie, kennis en ontmoeting in Zwolle

Op donderdag 12 mei vond de AD Parade 2025 plaats op een bijzondere locatie ...

NVvA
Meer Vereniging NVvA nieuws