Van de in 2014 geplaatste medewerkers met een arbeidsbeperking ging 80 procent aan de slag in het midden- en kleinbedrijf. De overige 20 procent kwam terecht bij het grootbedrijf. Dit blijkt uit cijfers van de brancheverenging voor arbodiensten Oval. In totaal werden er vorig jaar ruim vijfduizend werknemers met een afstand tot de arbeidsmarkt geplaatst met ondersteuning van Oval-leden.
Van de mensen die een baan vonden, was 90 procent een Wajong’er. Tien procent bestond uit mensen met een WAO-, WIA- of WGA-status en mensen die vanuit de bijstand of de ziektewet naar werk werden begeleid. In het sociaal akkoord tussen het kabinet en sociale partners is eerder afgesproken dat er de komende jaren 125.000 banen worden gecreëerd voor mensen met een arbeidsbeperking.