Op 4 december 2024 vond de Algemene Ledenvergadering (ALV) van de NVvA plaats. De vergadering, geleid door voorzitter Bert van Swam en secretaris Amber Denekamp, bracht belangrijke besluiten en strategische plannen voor de komende jaren. Hieronder een overzicht van de hoogtepunten.
Strategisch plan 2025–2028
Tijdens de ALV presenteerde Amber Denekamp het strategisch plan voor de komende vier jaar. Met de pijlers Professionaliseren en Profileren als speerpunten, wordt ingezet op verdere groei en zichtbaarheid van de arbeidsdeskundigen. Tot de concrete plannen behoren de uitbreiding van de AD Academie, de lancering van de OT-boekenkast, en een versterking van de samenwerking met andere disciplines. Het plan werd met een ruime meerderheid goedgekeurd door de leden.
Begroting 2025
Willemiek de Hoop gaf een toelichting op de begroting, die volledig in lijn is met de nieuwe strategie. Ondanks stijgende kosten is de financiële positie van de NVvA gezond, mede door stabiele ledengroei. Er wordt fors geïnvesteerd in professionalisering (€570.000) en profilering (€87.000). De begroting werd door een ruime meerderheid van de stemmers gesteund.
Contributie 2025
De contributie wordt in 2025 verhoogd met 2,5%, waarmee het bedrag op €311,00 exclusief BTW komt. Leden met een automatische incasso behouden de gebruikelijke korting van €9,00.
NIeuwe curriculum voor de AD opleiding
Een vernieuwd curriculum voor de arbeidsdeskundige opleiding werd goedgekeurd. Dit curriculum sluit beter aan op de praktijk en biedt nieuwe inzichten in zelfstandig handelen tijdens stages.
Nieuwe leidraad Jobcaoch
Ook de vernieuwde leidraad jobcoach kreeg voldoende steun van de leden en is aangenomen. Deze vervangt de oude leidraad. De nieuwe leidraad is hier te downloaden.
De vergadering markeerde een belangrijke stap richting versterking van de beroepsgroep, met een duidelijke focus op groei en kwaliteit in 2025 en verder.