20
jun
2022

Autonomie van werknemers afgenomen

Werkgevers hebben in 2021 minder vaak regelingen getroffen om werknemers te beschermen tegen psychosociale belasting. Ze geven ook aan dat hun werknemers minder autonomie in hun werk hebben dan in eerdere jaren. Opvallend is dat de autonomie in 2021 zelfs lager ligt dan in 2010. Dit blijkt uit de Werkgevers Enquête Arbeid 2021 van TNO.

TNO houdt de werkgevers enquête tweejaarlijks onder ongeveer 4.500 bedrijven en instellingen in Nederland. Uit een evaluatie van de afgelopen enquêtes blijkt dat werkgevers tussen 2014 en 2019 steeds meer maatregelen namen tegen psychosociale risico’s, maar dat het aantal maatregelen de afgelopen twee jaar juist fors daalde. Zo is ‘het geven van meer autonomie om psychosociale risico’s te verminderen’ in de afgelopen twee jaar gedaald van 66% naar 48% en is ‘veranderingen in de organisatie van werk (bijvoorbeeld aanpassing in de planning, werktijden en takenpakket)’ gedaald van 51% naar 33%. Alleen in de ICT sector is geen sprake van een daling van het inzetten van maatregelen tegen psychosociale risico’s, in alle andere sectoren wel. De daling is het grootst in de vervoerssector, gevolgd door het onderwijs, bouw en financiële dienstverlening. In de horeca en recreatiesector worden in 2021 net als in 2019 de minste maatregelen genomen. Bekijk hier alle resultaten van de Werkgevers Enquête Arbeid

NVvA
Arbeidsdeskundigen
Terug naar overzicht
Meer NVvA nieuws
2e Open Subsidiecall AKC

Na een eerste succesvolle open call, is het AKC wederom op zoek naar voorst ...

AKC
Arbeidsdeskundigen
NVvA
Jong talent wordt in de watten gelegd

Met het hele bedrijf vier maanden werken vanaf Bali, extra verlof of begele ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Kabinet hervat behandeling wetsvoorstel RIV-toets

Het kabinet hervat de behandeling van het wetsvoorstel ‘RIV-toets UWV door ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Meer Vereniging NVvA nieuws