Een jobcoach kan ondersteuning bieden bij vinden en behouden van werk. Om uniformiteit bij de inzet van een jobcoach te borgen, publiceerde de NVvA in 2012 de Leidraad jobcoach. Sindsdien is er veel veranderd. Hoog tijd voor een update dus. Op 3 april 2024 leverde het AKC het concept van de herziene Leidraad jobcoach op bij de NVvA.
Wetswijzigingen en onderzoeken
Sinds de verschijning van de Leidraad jobcoach in 2012 zijn er verschillende wetswijzigingen geweest. Zo werd in 2015 de Participatiewet ingevoerd en is in 2019 het protocol Jobcoach UWV geactualiseerd. Verder moet de agenda Het Breed Offensief – een aantal wetswijzigingen in de Participatiewet en aanverwante wetten – er onder andere toe leiden dat gemeenten meer uniform handelen wat betreft het bieden van jobcoachvoorzieningen. Daarnaast zijn er diverse onderzoeken geweest naar de effecten van het professionele afwegingskader van jobcoaching. Mede door deze ontwikkelingen verzocht de NVvA het AKC om een actualisatie van de Leidraad Jobcoach mogelijk te maken.