Actueel | Arbeidsdeskundigen

Arbeidsdeskundigen nieuws

14
jun
2016
Campagne tegen ongewenst gedrag

Ruim 1,2 miljoen werknemers hadden het afgelopen jaar te maken met discriminatie, pesten of (seksuele) intimidatie op het werk. In combinatie met een hoge werkdruk verdubbelt ongewenst gedrag de kans op burn-out klachten.

NVvA
14
jun
2016
Burn-out? 6.000 euro boete voor werkgever

Onze zuiderburen gaan fors optreden tegen werkgevers die niet voldoende ondernemen om burn-out bij werknemers te voorkomen. Bedrijven die in de fout gaan kunnen rekenen op een boete van 6.000 euro van de arbeidsrechter.

NVvA
14
jun
2016
100 sollicitatiebrieven, geen gesprek

De vooruitzichten op een nieuwe baan voor werkloze 50-plussers zijn niet rooskleurig. De helft heeft al meer dan 100 sollicitatiebrieven gestuurd. Meer dan een kwart zelfs 200. Het levert weinig op.

NVvA
14
jun
2016
Minder jongeren met WW

Het aantal jongeren dat een nieuwe WW-uitkering aanvraagt bij UWV is in het afgelopen half jaar met 12% gedaald. Met name vanuit de bouw- en zorgsector doen minder jongeren een beroep op een uitkering.

NVvA
01
jun
2016
MMM Symposium Duurzame Inzetbaarheid

NSPOH organiseert in samenwerking met MMM op donderdag 23 juni a.s. een symposium Duurzame Inzetbaarheid. Vanuit MMM wordt gewerkt aan implementatie van, en deskundigheidsbevordering rond andere opvatting over participatie, duurzame inzetbaarheid en de rol van werk in een mensenleven.

NVvA
31
mei
2016
Drukbezocht voorjaarscongres over voorzieningen

Ruim 400 arbeidsdeskundigen woonden afgelopen week het voorjaarscongres bij dat dit keer ‘Voorzieningen’ als thema had. Het congres vond plaats in Jaarbeurs Utrecht, tegelijkertijd met de beurs Support.

NVvA
31
mei
2016
20 miljoen voor IPS

UWV en GGZ Nederland gaan de komende jaren nauw samenwerken om meer mensen met ernstige psychiatrische aandoeningen naar werk te begeleiden. Er komt een subsidie van 20 miljoen euro beschikbaar voor een periode van vijf jaar.

NVvA
31
mei
2016
Ontslagbegeleiding werkt

Steeds meer werknemers die hun baan dreigen te verliezen vinden via specialistische begeleiding werk in een andere branche. Daar waar in 2014 de helft van de mensen een nieuwe werkgever vond buiten de eigen branche, is dit percentage vorig jaar gestegen tot 75 procent.

NVvA
31
mei
2016
Status belangrijker dan macht

Sociale status verliezen onder collega's heeft een grotere emotionele impact dan het verliezen van macht. Het kan leiden tot gevoelens van schaamte, angst en sociale uitsluiting.

NVvA
18
mei
2016
No-show regels voor het congres

Omdat het maximum aantal deelnemers voor het congres op 26 mei a.s. is bereikt willen wij iedereen verzoeken om je af te melden wanneer je niet aanwezig kunt zijn. Wij willen graag de mensen op de wachtlijst de mogelijkheid bieden om deel te nemen. Houdt er rekening mee dat als u zich niet afmeld, en op de dag zelf niet aanwezig bent, er € 50,00 annuleringskosten in rekening gebracht wordt. Meld ...

NVvA