Dat concludeerden de 200 aanwezigen op 4 juni 2014 op het congres ‘ Participeren met een Autisme Spectrum Stoornis’. Aanleiding was het op 26 maart gepubliceerde AKC onderzoek ‘Participeren met een Autisme Spectrum Stoornis’. AKC, UMCG en UWV organiseerden samen dit congres, met als doel de kennis uit het onderzoek in te bedden in de praktijk bij de professionals die dagelijks werken aan werk voor

Regioplan een symposium over de arbeidstoeleiding van kwetsbare jongeren vanuit het voortgezet speciaal onderwijs, het praktijkonderwijs en de entreeopleiding. Datum: donderdag 10 december 2015, 16.00 – 19.00 Locatie: Regardz te Amersfoort < lees meer>

Op 10 december 2015 organiseert het AKC een symposium over de arbeidstoeleiding van kwetsbare jongeren vanuit het voortgezet speciaal onderwijs, het praktijkonderwijs en de entreeopleiding Datum: donderdag 10 december 2015, 16.00 – 19.00 Locatie: Regardz te Amersfoort Klik hier om u aan te melden

Op 10 december waren ruim 120 deelnemers aanwezig op een symposium dat AKC organiseerde naar aanleiding van de publicatie van het onderzoeksrapport van Regioplan. Er werden gesprekken gevoerd met Tof Thissen, directeur Werkbedrijf UWV, werkgever Nicolien van Tol van cateraar De Vijf Sterren, de gemeente Apeldoorn, de landelijke koepels van speciaal en praktijkonderwijs en het College van Mensenrechten

Wij roepen jullie op om dit verslag breed te verspreiden in gemeentelijke kring om zo de lessen uit het verleden mee te geven aan de vormgeving van de toekomstige ondersteuning van kwetsbare jongeren en de inzet van arbeidsdeskundige kennis daarbij. Klik hier voor het verslag.

Samen tot goed werkende oplossingen komen 7 april 2016 Bedrijven zijn gebaat bij duurzaam inzetbare medewerkers. Maar hoe zorg je er als werkgever voor dat ook ‘kwetsbare’ werkenden binnen je bedrijf – zoals mensen met een chronische aandoening of mantelzorgers – fit, competent en vitaal aan het werk blijven?

Uit onderzoek van de Inspectie SZW blijkt dat kwetsbare jongeren bij gemeenten beter in beeld zijn en dat ze meer passende ondersteuning ontvangen van gemeenten. De groep kwetsbare jongeren is een nieuwe doelgroep voor de gemeenten sinds de invoering van de Participatiewet op 1 januari 2015. Het zijn jongeren die voorheen onder de Wajong vielen en die niet het minimumloon kunnen verdienen.

In deze WRR-verkenning aandacht voor de veranderingen in het middensegment van de samenleving; gericht op: de ontwikkeling van middeninkomens, van middelbare opleidingen en middenberoepen en de opvattingen over politiek en maatschappij.

Meeneembare voorzieningen zijn hulpmiddelen die gemeenten aan mensen met een arbeidsbeperking moeten aanbieden als die nodig zijn om aan het werk te komen of te blijven. Het kan bijvoorbeeld gaan om speciale werkstoelen, orthopedisch schoeisel en voorzieningen voor slechtzienden. De VNG heeft voor de situatie in 2018 een handreiking voor de gemeenten gemaakt.

Het Kennisplatform Integratie & Samenleving (KIS) heeft onderzoek gedaan naar de barrières en mogelijkheden voor de arbeidsparticipatie van vluchtelingenvrouwen. De hoofdvraag van het onderzoek was: hoe kunnen we vluchtelingenvrouwen helpen zodat zij evenveel kans op werk krijgen als mannelijke vluchtelingen?