Binnen letselschade wordt de arbeidsdeskundige vaak ingezet om vast te stellen wat het verschil is in arbeidsvermogen vóór en na bijvoorbeeld een ongeval. Deze beoordeling vraagt een zorgvuldige, transparante en onafhankelijke inventarisatie van de feiten, een objectiverende en gedegen weging en een helder advies. Er is door en met arbeidsdeskundigen werkzaam in het werkveld letselschade consensus

De focus in zorg en welzijn verschuift van ziekte naar functioneren. Het motto van de topsector Life Sciences and Health is: Vitaal functionerende burgers in een gezonde economie. Het is belangrijk dat ook mensen met een aandoening (binnenkort meer dan de helft van de bevolking) kunnen (blijven) functioneren. Arbeidsdeskundigen hebben de opdracht te kijken naar wat nodig is om mensen aan het te houden

In dit webinar zal dr. Shirley Oomens ingaan op de relatie tussen veelvoorkomende psychische problemen en werk. Ze zal hierbij ingaan op vragen als: Hoeveel mensen in Nederland kampen met psychische problemen? Wat weten we over de oorzaken en gevolgen van psychische problemen? Wat is de rol van de werksituatie en de werkgever hierbij? Wat zijn effectieve interventies om werken met psychische problemen

Rapporteren is een onlosmakelijk onderdeel van ons vak. Hoe schrijf je een goed leesbare rapportage met een onderbouwing in begrijpelijke taal?

Tijdens deze presentatie nemen Mark Schouten en Vincent Braun uitgebreid de tijd om in te gaan op de uniforme loonwaardebepaling. Wat kan dit voor jou als arbeidsdeskundige betekenen? In 60 minuten krijg je inzicht in deze methodiek.

Volwaardig en duurzaam participeren in kwalitatief goed werk bevordert gezondheid en psyche van mensen en is bovendien van maatschappelijk belang. Inclusief organiseren waarborgt volwaardige en duurzame inclusie van werkenden én werkzoekenden. In deze e-learning 'Inclusieve arbeidsorganisatie' leert u wat inclusief organiseren in de praktijk betekent, wat de meerwaarde van inclusief organiseren is,

Tijdens de tafeldiscussie komen de meningen over diverse onderwerpen aan bod; casuïstiek en de rol van de arbeidsdeskundige bij de re-integratie van een arbeidsbeperkte medewerker, de invloed van corona alsmede arbeidsdeskundige rapportages.

In 2021 is het een halve eeuw geleden dat de NVvA werd opgericht. Een bijzondere mijlpaal waar we met alle leden en partners bij stilstaan. In deze essential een reeks beschouwingen over arbeid en ons vak.

De STECR richtlijn Arbeidstherapie; maken we wel de juiste keuzes in een re-integratie traject? Jan Verhoeven neemt ons mee.

Dit webinar gaat over classificatie in een smart society. Classificatie houdt in dat de wereld beter begrepen kan worden doordat gebeurtenissen en daarvan afgeleide ervaringen helpen om voorspellingen te doen met betrekking tot de in principe altijd ongewisse toekomst.