Arbeidsdeskundigen nieuws

Dit volgt uit een recent onderzoek van prof. pr. Michiel Reneman en prof. dr. Jochen Mierau beiden verbonden aan Rijksuniversiteit Groningen. Arbeidsrevalidatie kent drie onderdelen: zorg, (tijdelijke) werkaanpassingen en goede afstemming tussen beide. De laatste twee onderdelen kennen geen vanzelfsprekende financiering: zorgverzekeraars vergoeden het niet of onvolledig. En werkgevers kunnen of ...

Mensen met een licht verstandelijke beperking (LVB) lopen vaak tegen problemen aan op school of het werk. Dit komt omdat hun beperking niet wordt herkend of erkend door hun omgeving. De SCP-publicatie ‘Meer meedoen’ biedt inzicht in deze problemen.

Graag nodigen we je uit voor ons najaarscongres. Een inspirerend evenement in een bijzonder jaar voor ons allemaal. Vanwege de coronamaatregelen hebben we lang getwijfeld over het karakter van dit najaarscongres. Omdat de vooruitzichten ongewis zijn, hebben we gekozen voor een volledig digitaal evenement. Maar wel zoals we dat nog nooit eerder hebben georganiseerd. Een hele dag “Arbeidsde ...

De AD Academie is altijd klaar voor gebruik, maar nooit af. Onlangs is de Webinar: De inclusieve arbeidsorganisatie toegevoegd. Nieuwsgierig geworden? Log dan snel in en laat ons weten wat je ervan vindt!

Panteia heeft in het kader van een groter project een analyse uitgevoerd van de effecten van corona op de economie en arbeidsmarkt in 34 sectoren en 3 arbeidsmarktsegmenten. De resultaten hiervan zijn per sector neergelegd in een rapport dat sectoren mogelijk kan helpen bij de analyse van de eigen arbeidsmarkt.

Het Werklandschap helpt om een gemeenschappelijk denkkader en taal te creëren, met ruimte voor lokale verschillen in beleid, doelgroepen en inzet van middelen. De eerste versie van het Werklandschap werkzoekenden is eind 2019 getoetst. In een nieuwe versie is het werkzoekenden landschap aangevuld met wetenschappelijk inzichten over hoe de dienstverlening het beste vormgegeven kan worden en waar je ...

Alle werkenden en werkzoekenden in Nederland kunnen per 1 augustus kosteloos een ontwikkeladvies aanvragen bij een gekwalificeerd loopbaanadviseur. Daarmee krijgen mensen zicht op de mogelijkheden die er voor hen zijn op de huidige arbeidsmarkt. Met de mogelijkheid om kosteloos een ontwikkeladvies te volgen is het programma NL Leert Door definitief uit de startblokken.

In opdracht van het Ministerie van SZW voert Panteia de Wsw-statistiek uit. Jaarlijks rapporteert Panteia over de omvang en de karakteristieken van de Wsw door middel van een rapportage. De omvang van het totale werknemersbestand in arbeidsjaren is als gevolg van het ontbreken van nieuwe instroom gedaald naar 68.712 eind 2019. De gemiddelde realisatie in 2019 bedroeg 70.737 arbeidsjaren. Dit li ...