Alles voor de arbeidsdeskundige
Meer vrouwen zijn economisch zelfstandig,het verschil tussen vrouwen en mannen in arbeidsparticipatie neemt af en het verschil in uurloon is kleiner geworden.
Dit blijkt uit de kamerbrief over emancipatiebeleid 2013-2017.
Het aandeel economisch zelfstandige vrouwen is in 10 jaar tijd van 46% naar 54% gestegen (van de mannen is 74% economisch zelfstandig).
De arbeidsparticipatie van vrouwen is gestegen. Het anderhalf verdienersmodel heeft opgang gemaakt: een fulltime baan voor de man en een parttime baan voor de vrouw. Dit geldt nu voor 58% van de heteroparen met minderjarige kinderen.
Ook het verschil in arbeidsdeelname tussen vrouwen en mannen is een flink stuk kleiner geworden. In 2005 was het verschil bijna 17 procentpunten en dit verschil is in 2015 nog maar 11 procentpunten.
Vrouwen werken nog steeds voor het overgrote deel in deeltijd. 73% Van de werkende vrouwen heeft een deeltijdbaan al worden de deeltijdbanen steeds groter.
Gerelateerd bericht: 'Vrouwen vaker burnout? Flauwekul!'
Vrouwelijke managers worden onterecht als gevoeliger voor burnout afgeschilderd dan hun mannelijke collegae. Dat beeld van vrouwen ontstaat door onderzoek dat gebruikmaakt van zelfrapportages, en die kun je niet inzetten als serieus wetenschappelijk instrument, aldus Paul de Bruijn, psycholoog en directeur van advies- en trainingsbureau ProMind.